近年来，四川省攀枝花市米易县白马镇高龙村通过推行党员群众志愿服务“积分制”，努力构建“制度管、积分管”的共建共治共享新模式。用“小积分”搭建党建引领基层治理“连心桥”，撬动基层治理“大杠杆”，进一步破除陈规陋习，提升党建引领基层治理水平。

　　制定积分制度，搭建“微平台”，推动党员群众当好基层治理“先行者”。高龙村以基层党组织为引领，创新志愿服务模式，制定《白马镇高龙村志愿服务积分制度》，让党员和群众共同参与进来。依托米易实践云PC管理平台，列出服务“清单”“菜单”“账单”，建立“你点单我派送，我发布你挑选”的志愿服务机制，以“点单、派单、接单”闭环化管理，打通服务群众“最后一公里”，让党员和群众通过志愿服务累计积分。截至目前，已发展志愿服务队伍10余支，实名注册志愿者1300余人，全年开展各项志愿服务活动近百次，逐渐形成党员带头干，群众跟着干的良好氛围。

　　强化积分运用，创办“小超市”，引导党员群众做好基层治理“守护者”。高龙村以正向激励引导作为，细化志愿积分奖励，推行“积分制”，将党员群众服务次数、时长、个人贡献等累计积分计入“积分超市存折”，通过用活评定结果，改变以往传统意义上的宣传引领模式，由单一的宣传教育转变为精神鼓励、积分奖励、宣传引导相结合。村民王强说：“现在大家都自觉遵守村规民约、做好房前屋后卫生，闲暇时，大家还积极参与疫情防控、森林防灭火、防汛减灾等各类志愿服务活动，不仅有了参与感，每月25日还能利用积累的积分在超市兑换奖品”。“小积分”发挥了大作用，高龙村移风易俗工作更加常态化，村民干事创业面貌焕然一新，乡风文明氛围更加浓厚。

　　明晰积分内容，形成“新标准”，鼓励党员群众争当基层治理“践行者”。高龙村坚持将评定结果与评先评优、监督管理、激励奖惩相结合，形成“小积分=基础分+加分-减分”的方式动态计算分值，有效明晰评定内容，切实把党员群众现实表现转化为鲜明具体可操作的分数指标。“加减分”的实施让广大党员群众能“红红脸、出出汗”，村民逐渐形成了“比学赶超”的良好氛围。积分制的推行让党员群众不仅有了获得感还有了参与热情，更激发党员群众服务社会、服务基层的积极性，让“小积分”成为撬动基层治理的“大杠杆”，为乡村振兴注入了“一池春水”。